单选题-单题 适中0.65 引用3 组卷91
据记载，秦汉时期各级官僚机构配有大量掾、令史、书佐等管理文书，也很看重官僚的文化素质，如“文无害”，以及汉简中常见的“能书会计治官民颇知律令”之类要求。这（ ）
| A．适应了中央集权体制的要求 | B．体现秦朝政务处理的程序化 |
| C．级和了统治阶级内部的矛盾 | D．标志贵族政治退出历史舞台 |
23-24高一上·辽宁·阶段练习
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1993年，江苏省连云港市尹湾汉墓发掘发现的木犊正面上书“集簿”二字。其所记内容为东海郡的行政建制、吏员设置、户口、垦田和钱谷出入等方面的年度统计数字。据此可知，集簿（ ）
| A．数据是租庸调制实行的基础 | B．是政府考核官员的重要依据 |
| C．是研究诸色户计的一手史料 | D．由吏部负责审核，防止造假 |
世官世禄制度导致出身社会下层或者非宗法系统的人才，无法进身仕途，阻塞了贤能之士的上进之路。列国诸侯为在激烈的割据竞争中获胜，需要大量人才，于是一些开明君主突破传统旧制，扩大选拔人才的范围。以下不属于该时期人才选拔方式的是（ ）
| A．尊贤育才，以彰有德 | B．举善援能，官方定物 |
| C．以法为教，以吏为师 | D．九品访人，唯问中正 |
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