股权激励，是公司对员工进行长期激励的主要方法之一，也是公司用于激励并留住核心人才而实行的激励机制。通过有条件地给予被激励对象部分股份、股权等，使其与公司结成利益共同体，有助于公司长期目标的实现。实施股权激励
①有利于降低公司员工的投资风险
②有利于调动公司员工的工作积极性
③是公司调整经营战略的客观要求
④是生产要素参与分配的体现

A．①②

B．①③

C．②④

D．③④