赵某于2021年9月1日入职甲公司，全职承担大件家电的上门送货工作，双方就工作事宜达成口头协议，未签订书面劳动合同。在日常工作中，赵某尽职尽责，甲公司也正常按月发放工资。2023年9月6日，赵某在送货途中突然死亡，被医院认定为疲劳过度导致猝死。赵某的配偶马某与公司协商赔偿事宜，甲公司以双方不存在劳动关系为由拒绝赔偿。针对该案例，下列说法正确的是（       ）
①甲公司与赵某达成口头协议的行为合法       ②协商失败后马某可直接向法院提起诉讼
③赵某与甲公司之间的劳动关系是成立的       ④无书面劳动合同会使维权压力加大

A．①②

B．①④

C．②③

D．③④